下舘建設株式会社

　本日は次世代リーダー研修としまして30歳以下の現場管理者や内勤を含めた計14名の職員の研修を本社3Fにて外部の先生をお呼びして行いました。

　研修内容としましては、現在下舘建設でも問題となっている企業の高齢化のため若い職員に求められていることは何か、またその期待に応えるにはどうしたらよいかなどグループワークを中心に活動するといったものでした。

　研修中は思考し、発信する機会が多い参加型の講習だったため大変楽しみながら研修することができました。

　最後に私たちは知りませんでしたがマシュマロチャレンジをやりました。協会まである本当に有名なグループワークの一つだそうです。

　「スパゲッティ（乾麺）20本・紐90ｃｍ・テープ90ｃｍ・マシュマロ1個・はさみ1個」を使用して18分の内にどれだけマシュマロを高い位置におけるかというものですがやってみるとかなり難しかったです。（ルール等が気になる方はぜひ検索してみてください！）」

　全3回の1回目でしたが自分自身を振り返る機会になり大変有意義な時間を過ごすことができました。